TALENT BOX CHILE

Entrega profesionalismo y rapidez en la búsqueda y
selección de profesionales talentosos para
empresas de la zona centro-sur del país.

MISIÓN

Nuestra Misión es la búsqueda de talentos para satisfacer las necesidades de nuestros clientes, encontramos las personas adecuadas para cada puesto y organización ayudándolos en sus fases de crecimiento.

La búsqueda de profesionales ejecutivos y talentos idóneos que se adecúen a los perfiles y requerimientos que nos solicitan dentro de la organización y que permitan potenciar la efectividad de nuestros clientes.

VISIÓN

Ser una consultora de nicho, entender la cultura organizacional de una empresa, sus desafíos y metas, realizar procesos personalizados y salir a buscar los mejores talentos que se adapten (salir a buscar).

Nos preocupamos de dar un servicio de búsqueda y selección de personal de máxima calidad y confiabilidad, junto con un trato personalizado.

Foco área Agro Industrial

Con fuerte foco en el área agro industrial, Talent Box permite simplificar y agilizar el proceso de contratación, garantizando siempre la elección de candidatos idóneos para cada cargo.

En busqueda de Competencias

Contamos con destacados profesionales en la búsqueda y levantamiento de competencias, y nos involucramos directamente en la cultura del cliente, recopilando la información necesaria para encontrar a la persona adecuada.

Servicios de Hunting

(servicio de reclutamiento)

El éxito de nuestros resultados, se sustenta en un servicio basado en la metodología de reclutamiento que permite ir más allá de la consideración del perfil técnico para cada cargo. Entregamos una radiografía y buscamos el mejor “fit” de talento disponible, ajustado a las características de cada cliente, su cultura y requisitos de la posición.

Servicios de Evaluación

Servicio de asesoría en las decisiones de contratación, mediante el uso de una metodología y tecnología propia de evaluación, que combina técnicas basadas en el modelo por competencias, herramientas psicológicas e información con respecto al cargo a evaluar y la cultura de la empresa donde se insertará el candidato.  Estas herramientas permiten determinar el grado de ajuste entre la persona, el cargo, la organización y la oferta.

Metodología objetiva en la evaluación psicolaboral, a través de herramientas on line y entrevistas exhaustivas al candidato.

VALORES

Confiabilidad

Confidencialidad, con clientes y candidatos

Honestidad

Seriedad

Rapidez

Garantía

Trabajo en base al éxito

Nuestro equipo

Ximena Iturrieta Valdés.

Socia Consultora

-Ingeniero Civil Informático

Universidad del Bio – Bio

-Diploma Gestión Capital Humano

Universidad Adolfo Ibáñez

-Reclutamiento en Selección de Personal

Selcap

Ximena Espinosa Toro

Socia Consultora

-Psicóloga, Universidad Diego Portales

-Diploma Gestión Estratégica de Evaluación y Selección de Personas

Universidad Adolfo Ibáñez

-Curso Selección de Personal por Competencias

Selcap

-Curso Herramientas, Técnicas y Métodos de Selección de Personal

Selcap

Mirentzu Iragûen

Psicóloga Evaluación

Psicóloga, Universidad Gabriela Mistral

Especialización en RRHH y Legislación Laboral,  de Icare. (CIDE RRHH y Legislación laboral)

Facilitadora Extended Disc

Curso Entrevistas Conductuales (CDO)

Curso Luscher (CDO)

Curso Zulliger (CDO)

Margarita Landeta

Encargada del área comercial

Comments are closed.